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官方正版 好视频一秒抓住人心 高桥弘树 抖音快手b站等平台创作必*备款视频内容创作技巧大全 做优质内容创造者打造自己的流量池

  • 产品名称:好视频一秒抓住人心
  • 书名:好视频一秒抓住人心
  • 作者:高桥弘树著六花译时代华语出品
  • 定价:49.80元
  • 书名:好视频一秒抓住人心
  • 是否是套装:否
  • 出版社名称:北京时代华文书局

商品参数

书名

好视频一秒抓住人心

页数

240

定价

(咨询特价)

包装

平装

开本

32

正文语种

中文

出版者国别

日本

出版社

北京时代华文书局

作者

高桥弘树

译者

六花

版别

(咨询特价)5月第1

书号

ISBN 978-7-5699-3624-7



内容介绍

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内容简介
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作者简介
高桥弘树
日本金牌节目制作人,出生于日本东京,毕业于早稻田大学,2005年进入东京电视台,在之后的15年间,策划并制作了多档优秀节目,在优质视频内容的创造方面有着丰富的经验和技巧。


目录
**章 1 秒抓住人心——全部向“反方向”走就好
1. 开发新领域的能力
从根本上推翻“固有思维”…… 002
2. “做减法”的能力
只留下“zui想传达的价值”…… 006
3.“热爱消极”的力量
挖掘“好烦人”的魅力…… 010
4. 打破平衡的能力
让“没钱”成为武器…… 017
5. 1.5 倍的能力
将一种技能磨炼到极致,绝不会失败…… 024
6. “1 年=15 个月”的能力
一年挤出“730 个小时”的时间管理术…… 035
7. 突破极限的能力
以“绝对数量”打动人心…… 040
8. 独立完成全部工作的能力
放弃分工,差异自现…… 044
9. 认真对待例行工作的能力
细节之处,神明降临…… 050

第二章 为了挖掘出内容的魅力,“故事”为什么必不可少?
——挖掘“隐藏魅力”,让人产生兴趣的技巧
10. “心的可视化”能力
从“可见之物”中挖掘出“隐藏魅力”…… 060
11. 调查自我的能力
阻碍传播的“壁垒”就在自己心中…… 066
12. 超具体化的力量
“固有名词”和“数字”能唤起感情…… 072

第三章 向更多的人传播故事魅力的技巧——让“没兴趣”变成“喜欢”的4 项研究
13. 消除“这是什么?”的能力
让“难懂”消失的方法…… 080
14. 消灭麻烦的能力
帮你扩宽受众的“极致舒适感” …… 083
15. 注视360 度的能力
特意排除“反对意见” …… 093

第四章 让观众1 秒都不愿离开,时刻保持兴趣的12 种技巧——“开头”“持续”“zui后”“连续性”
16. 一切都是“设定力”
开头篇【1 秒抓住眼球】①瞬间吸引观众的4 种设定…… 098
17. 逆转价值观的“视角力”
开头篇【1 秒抓住眼球】②让“没兴趣”变“好有趣”的魔法…… 103
18. 时间机器的剪辑力
开头篇【1 秒抓住眼球】③从反方向创造“因果关系” …… 111
19. “矛盾的本能”的解决力
开头篇【1 秒抓住眼球】④让“安心感”和“新鲜感”同时成立的方法…… 118
20. 深挖记忆的能力
开头篇【1 秒抓住眼球】⑤以“怀旧”吸引观众…… 123
21. 意料之外的力量
持续篇【1 秒也不让人厌倦】①让意料之中持续反转…… 126
22. 创造“搞笑”的能力
持续篇【1 秒也不让人厌倦】②让“好难懂”变身“好有趣”的12 种技巧…… 135
23. 契诃夫之的力量
持续篇【1 秒也不让人厌倦】③让一切要素都拥有“意义” …… 153
24. 舒适的诱导力
持续篇【1 秒也不让人厌倦】④让观众一直去猜想“是什么呢?”…… 154
25. 穿越时空的能力
持续篇【1 秒也不让人厌倦】⑤把“表现范围”扩展到zui大限度…… 156
26. 桑拿的力量
zui后篇【1 秒也没有浪费】①沉浸在“原因的体验”之中…… 160
27. 东野圭吾力
zui后篇【1 秒也没有浪费】②靠问“为什么”,去不断深挖行为背后的动机…… 166

第五章 深入人心的“深度内容”的创作法——让更多人产生“这节目我还想看!”的念头
28. 多重目标的力量
让“广度”与“深度”并存的绝招…… 176
29. 肯定自我欲望的能力
“恰到好处的疯狂”才能吸引观众…… 182
30. 热爱不幸的能力
胜利属于懂得享受逆境的人…… 193
31. 东京电视台力
爱上“制约”和“批评”吧,它们会变成你的力量…… 203
32. 3 种“破坏力”
关于合上这本书之后的“使用方法”…… 208

写在zui后…… 219


精彩书摘
1.5 倍的能力
——将一种技能磨炼到极致,绝不会失败

本节推荐阅读人群:
@想提升自己的专业技能,实现差异化的你。
@想知道制造流行的绝对必要条件的你。
@想在竞争中获胜的你。
    告诉你一条做出“好东西”的靠谱捷径——只需比别人多努力“1.5倍”。
    “这么麻烦,我哪儿能做到啊!每天光工作就忙死了,早就努力够1.5倍了吧!”
    或许你会如此吐槽,但这真的是zui有效的途径。当下社会似乎很推崇“只要付出一点努力,就能拿出高效完美的工作成果”。
    但是真正能做到的只有以下三种人。
    ① 天才之人 
    ② 会用人的人
    ③ 不是创作者,而是创作者的“经纪人”
    1.天才之人
    先来说**点。诚然,世间有一些被称为“天才”的人。也许他们只要付出一点努力,就能拿出惊为天人的成果。
    但是:
·所谓天才,世间几乎没有。
·天才的行动,我们模仿不来。
所以,想变成天才只是徒劳。想去参考天才的方法,也只是浪费时间。
在日本的电视媒体行业,有很多被称为“艺人”的人。所谓艺人,也有才能的意思。但即便在这群人中,也极少有天才。能出名的艺人,都付出了相当的努力。
我跟艺人们的接触虽然不多,不过在做电视剧《文豪的食彩》时,有幸跟主演胜村政信先生吃过一回饭。当时他真的是全程都在谈论表演,“苏联的表演是那样”“模仿动物是这样”等等。我们从**家吃到第二家,他的话题始终没离开过表演。
吉木梨纱也是如此。前面提到过的节目《想被吉木梨纱大骂》,它的每个镜头都特别长,记台词是件很费功夫的事。
可这位姑娘在拍摄前一天,在别的工作已经忙到半夜的情况下,到了我们要拍外景的当天清晨,竟然只用了不到三个小时,顶多是在后台小睡一阵儿的时间,就读熟了剧本,并几乎一字不差地把台词全背下来了。
人们平时一提到“偶像”,总觉得她们都是些喜欢四处参加酒会,对制片人献媚的轻浮女孩。但现实却完全相反。越出名的人,越克己,这几乎是逃不脱的定律。
再提一段我的黑历史——收视惨败的《速报!明天想做的事排行榜》,做这档节目时我们找了当时已经很出名的有吉弘行来做主持人,他的经纪人提前来跟我打招呼说:“因为要读脚本、预想流程,有吉应该会很早就去后台做准备。”
但我当时认为,有吉手上有那么多节目,平时那么忙,就为了东京电视台,还是个深夜的节目,怎么可能那么早来做准备呢。没想惮他在节目组碰头会开始前的几十分钟就已经到后台了。正如他的经纪人所说:“他一直如此。”
不管是演员、偶像,还是谐星,这些被称为“艺人”的人们,在比一般人要忙无数倍的情况下,还在拼了命地努力。这就是电视人生。
他们尚且如此,更不要说像我这样属于工薪阶层的创作者了。在我盲薪阶层的世界里,天才几乎是不存在的。至少在东京电视台,一个天才也没有。我跟其他电视台里做出过热门节目的导演聊过很多次,他们要么和我同年,要么比我稍长一些,给我感触zui深的就是,越是做出了知名节目的人,越是付出了不同寻常的努力。
在电影界,就连zui有资格被称作天才的宫崎骏,在制作每部作品时,都会亲笔手绘上千张分镜,检查10万张以上的画面,有时还要亲自负责修改,以至于每部作品完成之时,他都觉得自己的自主神经功能已经彻底紊乱。这真的是呕心沥血级别的努力,也难怪他每完成一部作品,都要发自真心地发表一次“引退宣言”。
天才宫崎骏尚要做到这种地铂身为凡人的我们,要想做出“有趣的东西”,不努力怎么行呢?
不只在电视行业,我觉得工薪阶层要面对的竞争对手中,也很少会出现天才。
所以啊,再也别认为自己比不过的人都是天才了。
2.会用人的人
如果“魔法般的成功捷径”存在的话,指的应该就是这一点。我们也能把它叫作“委任于人的技术”。
这可并不是件坏事。
如果能把众多“努力又有才能,还不要求什么权利的人才”收入麾下,定能提升团队的整体实力。这听起来或许有点让人不快,但却是获得成功的zui重要技巧。因此对于想出人头地的人而言,这个方法很有用。其实,市面上以“委任于人”为主题的自我学习类书籍数不胜数。
然而,寻找制作“前所未见的有趣内容”的方法,和学习“委任于人”这件事,可以说完全是两个方向。
我当然也喜欢钱。可能的话,想赚更多的钱。但我想赚的,是跟我创造出的有趣内容价值对等的那些钱。
对我来说,比起花钱带来的快感,“终于做出有意思的东西啦”的快感更大。
正在读这本书的你,应该也是跟我一样的人吧。虽然喜欢钱,但首先更想做出“有趣的内容”,想快乐地享受工作。
3.不是创作者,而是创作者的“经纪人”
这里只是想单纯说说管理论。跟企业晋升不同,工作干到一定年头就离开一线,变身管理者,这种情况在我们这行很常见。电影界的话,制片人大概和这个有点像。但是,管理人才的方法,跟“创造有趣内容”的方法,到底是两个话题。
总而言之,“想做出好东西,就要靠努力实现差异化”,这是非常有效的战略。在没有天才的战场上,跟专业经营者和经纪人不同,创作者才是主角。
那么,到底需要多少努力呢?当然竭尽全力是zui好的。
不过我觉得,先做到1.5倍的努力就够了。毕竟大多数情况下,我们的身边并没有像宫崎骏一样的人啊。
纵观全日本,那种天才也不过一二人,可忽略不计。
让我们先从以下这两个方向开始行动吧。
· 比公司里相同职位的人,努力1.5倍。
· 比相同行业内的人,努力1.5倍。
首先,在全公司内,为达到能自信地说出“绝对是我更努力”的状态而奋斗。
其次,放眼整个行业,是否能自信地说出“绝对是我更努力”,才是胜负关键。
“等等,这也太有难度了吧!”
有这种想法并打算合上这本书的人,请先停下您手上的动作,听我讲完下面的内容。我这儿有两招迅速掌握“1.5倍”努力的方法。
(1)只在细分工作的任意一部分中,做到1.5倍的努力就好。
(2)只努力做到稍做努力就能达到的量就好。
**点是说,我们并不需要在所有的工作内容上都达到“绝对是我zui努力”的程度。说简单点,跟公司相同职位的人、相同行业的人相比,你不需要在每一项工作内容中都去争**。首先,只在任意一项工作中努力就行。
你只要先在其中一项工作里达到“全公司、全行业,我zui努力”的程度就好。并且,只要你主观判断觉得达到了就可以。
至于到底从哪类工作入手,你可以先照着自己的兴趣来选,或者有意识地去发掘公司里负责人较少的工作,或者选择对自己的理想职业有帮助的内容也可以。
“在这个领域,我不输身边的任何人”,总之先拥有一个能让你有这样自信的工作领域吧。
再拿我自己举个例子。在“脚本”方面,我比任何人写得都多。至今,我写过的脚本足有2000页。
这里说的可不是外景“脚本大纲”那样简单的内容,而是我在制作《从空中欣赏日本吧》《乔治@波特曼的平成史》等节目时,包括其中登场人物的台词、解说词在内,那种几乎无所不包的“脚本”。虽然很多内容也能交给放送作家去写,但我始终坚持全部自己完成。
此外,还能给节目带来更大范围的商业收益。这档《从空中欣赏日本吧》就和《想被吉木梨纱大骂》一样,也实现了书籍和DVD的出版。
看看你的周围,“我比他们都更努力一点点呐!”当你拥有了一个这样的领域之后,能再慢慢地一个个去增加,就更好了。
还是以我自己为例,我不只在脚本上付出了更多的努力,在摄像机方面,我用摄像机比任何导演都用得多。
在《在世界那个角落生活的日本人》节目中,每一期的外景VTR都是30~50分钟的长时间影像。而且外景部分没有艺人出场,导演发挥风格的空间非常大。作为节目导演,我前往了所罗门群岛、伊朗、多米尼加共和国、老挝、秘鲁等很多国家,去拍摄采访了居住在那里的各种各样的日本人。
其他的导演基本上都会带着摄像师一同前往,但我时常提醒自己,要拥有能全部独立拍摄的能力才行。在做《从空中欣赏日本吧》等其他节目时,我也时刻谨记这一点。
也许我的技术比不上专业的摄像师,但我想着,至少要成为导演中zui讲究画面,注重构图的人。
为了学习摄影技术,我买了大量的集,为了能把风景拍得更好,我每周都会把TBS的电视节目《THE世界遗产》和NHK的《小小的旅行》录下来,方便更细致地研究学习。
那么我得到了什么结果呢?
我能拍出绝对称得上“意义深远的画面”了。
摄像师们在审美和构图上,表现当然都很出色。但导演想通过每一个画面传达的意图,摄像师不可能全部理解。尽管水平高的摄像师能在很大程度上揣测到导演的意图,但也不可能做到全部都理解到位,而让导演一个个地向每位摄像师解释说明,也很不现实。那么 “只要导演学会追求美感,画面就会变得更出色。”当导演的摄像技术不断提升,对画面越发讲究,他拍出来的影像就会画面美感和意义两者兼备。
这样的话,事情会如何变化?那就是:绝不会出现失败的作品。


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